通州区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等，要求具备良好的职业素养和服务意识，大专以上学历，有相关工作经验者优先。应聘者需负责图书管理、读者服务、技术支持等工作，待遇优厚，提供良好的工作环境和发展空间。欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化、提高市民素质贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 报名截止日期
5. 联系方式

随着社会的快速发展和科技进步，通州区图书馆为了更好地服务广大读者，提升服务质量，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息涵盖了多个岗位，旨在吸纳更多有志之士共同为构建知识殿堂贡献力量。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理以及排架工作；维护图书馆秩序，解答读者咨询；参与图书馆活动策划与执行。

要求：大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心。

2、图书馆技术维护员

职责：负责图书馆计算机、网络、监控等设备的日常维护和故障排查；协助读者使用图书馆自助设备及电子资源。

要求：计算机相关专业本科以上学历；熟悉计算机网络及常见软硬件维护；具备良好的服务意识及团队协作精神。

3、图书馆活动策划专员

职责：负责策划和组织图书馆各类活动，如读书会、讲座、展览等；推广图书馆资源，提高读者参与度。

要求：文科类专业背景，具备良好的文字功底和策划能力；有较强的组织协调能力和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请前往通州区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆人事部。

2、资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将接到面试通知，面试内容包括综合素质、专业技能及岗位适应能力等方面。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据岗位性质及工作经验而定，图书馆为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利，图书馆还为员工提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工不断提升自身技能。

报名截止日期

本次招聘报名截止日期为XX年XX月XX日，逾期将无法受理，请有意者抓紧时间报名，以免错过良机。

通州区图书馆一直致力于为广大读者提供优质的服务，不断提升自身业务水平，我们深知，这一切离不开每一位员工的辛勤付出，我们真诚欢迎有志之士加入我们的团队，共同为构建知识殿堂、推动文化繁荣贡献力量。

你将与一群充满激情和梦想的同事共同成长，共同创造美好的未来，我们期待你的加入，让我们一起携手前行，为通州区图书馆的发展谱写新的篇章！

联系方式

如有任何疑问，请联系通州区图书馆人事部，联系电话：XXX-XXXX-XXXX，邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])。

通州区图书馆最新招聘信息为广大求职者提供了良好的就业机会，我们期待你的加入，共同为推广阅读文化、提高国民素质贡献力量，让我们携手努力，共创美好未来！